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dc.contributor.authorGrau i Bonàs, Mercè
dc.contributor.authorGeneralidad de Cataluña
dc.contributor.authorComisión Jurídica Asesora
dc.date.accessioned2025-12-04T10:35:14Z
dc.date.available2025-12-04T10:35:14Z
dc.date.created2021
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14623/1247
dc.descriptionEl PDF del estudio contiene un índice de marcadores para facilitar el acceso a cada una de sus partes, tiene formato accesible, y mantiene la numeración de la paginación y de las notas del estudio original, publicado dentro de la Memoria mencionada.ca
dc.description.abstractEstudio incluido en la “Memoria 2021”. Sumario: 1. Introducción. 2. Los acuerdos reguladores de condiciones de trabajo de personal funcionario están sometidos al procedimiento de revisión de oficio en caso de nulidad de pleno derecho de las estipulaciones que contienen. 3. El procedimiento de revisión de oficio no puede utilizarse en el caso de convenios o pactos y acuerdos de condiciones de trabajo aplicables al personal laboral. 4. Los premios o incentivos de jubilación: supuestos de nulidad de pleno derecho y requisitos de legalidad. 4. 1. Los premios o incentivos de jubilación: supuestos de nulidad de pleno derecho. 4. 2. Los premios o incentivos de jubilación: requisitos de legalidad. 5. Las cláusulas que establecen premios de permanencia o de antigüedad. 6. Diferentes vías para inaplicar y expulsar del ordenamiento las previsiones de pactos y acuerdos contrarias a derecho. 7. Consideraciones finales.ca
dc.format.extentp. 28ca
dc.language.isospaca
dc.publisherGeneralidad de Cataluña. Comisión Jurídica Asesoraca
dc.relationArtículo derivadoca
dc.relation.ispartofMemoria 2021. Comisión Jurídica Asesoraca
dc.relation.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14623/673ca
dc.rightsCC0 1.0 Universal*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/*
dc.subject.lemacActes administratiusca
dc.subject.lemacAdministració públicaca
dc.subject.lemacDictàmens consultiusca
dc.subject.lemacDret administratiuca
dc.subject.lemacOrganismes consultiusca
dc.subject.lemacProcediment administratiuca
dc.subject.otherComisión Jurídica Asesoraca
dc.subject.otherDoctrinaca
dc.subject.otherIncentivosca
dc.subject.otherJubilaciónca
dc.subject.otherNulidad de pleno derechoca
dc.subject.otherPersonal funcionarioca
dc.subject.otherPersonal laboralca
dc.subject.otherPremiosca
dc.subject.otherRevisión de oficioca
dc.titleLa revisión de oficio de estipulaciones nulas contenidas en pactos y acuerdos reguladores de las condiciones de trabajo del personal funcionarioca
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articleca
dc.rights.accessLevelinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.embargo.termscapca
dc.subject.udc34ca
dc.subject.udc342ca
dc.subject.udc35ca
dc.subject.udc35.075.7 - Organismos consultivoses
dc.description.versioninfo:eu-repo/semantics/updatedVersionca


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